Вагітність та робота: профілактика професійних ризиків

Продовжуючи нашу серію Робота та вагітність, ми торкнемось одного із питань, які найбільше хвилюють усіх матерів: здоров’я та добробут плоду та самої матері при виконанні її трудових функцій. На робочому рівні, обізнаність про профілактика професійних ризиків, нагляд за охороною здоров'я та поліпшення фізичних умов посади встановлюються законодавчими нормами, незалежно від власних обставин працівників.

На жаль, ця профілактика ризику проводиться не однаково у всіх компаніях, і не всі працівники правильно знають про що "працює жити і не живе працюватиr ", так що охорона здоров'я на роботі - це спільне завдання всіх членів товариства, незалежно від займаної посади чи посади в компанії.

Поза нормальними припущеннями щодо запобігання ризику, вагітність є винятковою обставиною вимагає захисту матері та майбутньої дитини і, як ми говорили минулого тижня, на деяких робочих місцях адаптація та покращення умов праці повинні бути найближчим завданням. У цій публікації ми розберемо, які основні фактори ризику на робочому місці для вагітних жінок та як нам слід запобігати певним обставинам, які можуть бути дуже небезпечними.

Фізичні та ергономічні фактори

У межах фізичних факторів включаються всі заходи, які можуть бути пов'язані. ураження плода або спричиняють відшарування плаценти, зокрема, розглядаються як фізичні фактори: * Удари, вібрації або рухи. * Ручне поводження з важкими вантажами, що становлять небезпеку, особливо "назад до спини". * Шум * Неіонізуюче випромінювання. * Сильний холод і спека. * Рухи та постави, переміщення як на робочому місці, так і поза ним, розумова та фізична втома та інші фізичні навантаження, пов'язані з діяльністю вагітної працівниці, яка народила або годувала грудьми. Будь-яка робота, яка вимагає певного фізичного або екологічного навантаження в межах описаних, вимагає усунення цих факторів або зміна робочих місць в компанії, якби це було неможливо. Як приклад наводимо роботу в холодильних магазинах, навантажувально-розвантажувальну роботу або роботу з машинами, що передають вібрації безперервно.

Що стосується питання рухів, то очевидно, що нахилення та вставання не є значним фізичним зусиллям за звичайних обставин, але це може бути майже неможливим завданням для вагітних з терміном гестації понад п’ять - шість місяців.

Психосоціальні фактори

У взаємозв'язку психосоціальних ризиків, ми повинні виділити наступні фактори, що зумовлюють нормальний і стандартний розвиток вагітності. Серед них головним чином виділяю: * Зміна роботи, яка спричиняє важливі різниці у часі у періодах спокою та сну матері. * Надмірний попит на роботу, накладений високим рівнем активності, стресом, перевантаженням завдань та продовженням робочого дня понад дозволені години. * Повторні рухи та надмірні переміщення. Повторний і безперервний рух породжує фізичне напруження для решти нерухомого тіла, обставину, яка впливає на нормальний розвиток плоду. У цьому рядку активність їздити або постійно подорожувати через суттєвий ризик поїздки на дорозі.

Хімічні та біологічні фактори

Хімічні та біологічні фактори - це ті, що походять від поводження або вплив певних хімічних речовин або до певних умов праці, які, не будучи апріорі небезпечними, можуть серйозно пошкодити здоров’я плода та матері. Ці фактори найлегше визначити, оскільки на упаковці та маркуванні всіх хімічних продуктів з'являється ряд кодів та букв усіх хімічних продуктів, які запобігають внутрішнім ризикам їх поводження. Що стосується ризику вагітності, ми маємо наступні чотири кодифікації:

Ця класифікація включає дві великі групи продуктів, такі, які є дійсно небезпечними, позначені літерами R61, R40 та R46, які потребують повної відсутності поводження під час вагітності, або ті, що мають маркування R63 або R40, що дозволяють використовувати їх доки існують повністю ефективні бар'єрні засоби. Ця класифікація завжди повинна знаходитись на етикетці виробу, як і у цьому прикладі етикетки:

Може статися так, що наша робота апріорі не використовує небезпечні хімічні речовини, або ми думаємо, що не використовуємо їх. Уявіть собі роботи в магазинах для пральні, графіки чи фарби. Велика помилка, оскільки всі вони використовують продукти, які можуть мати будь-яку з перерахованих вище класифікацій. Наша місія та завдання компанії - перевірити перелік використовуваних хімічних продуктів та обсяг ризику для вагітності.

Повний перелік продуктів, з якими не можна зв’язатися під час вагітності чи лактації, детально описаний у RD 39/1997 з питань регулювання служб профілактики, у додатках VII та VIII. Враховуючи розширення, цей тип оцінки завжди повинен проводитись делегатом з профілактики професійних ризиків компанії, яка надає в ній свої послуги.

Загальні процедури, які слід дотримуватися у всіх випадках

Як ми вже говорили в попередніх дописах, мати повинна повідомляти про ситуацію з вагітністю у всіх випадках, коли приймаються рішення, які передбачають зміни щодо запобігання ризикам вагітності, плоду або періодів під час грудного вигодовування.

Усі фактори ризику, представлені тут, вони є загальними факторами і їх набагато більше враховуючи, що у кожної людини може бути конкретна умова і виконання своєї роботи може створювати ризики, не передбачені в цьому випадку.

Служби профілактики разом з лікарями ДТП несуть відповідальність за перевірку кожної роботи, проводять ретельний її аналіз та вживають необхідних заходів, щоб вагітність не була змінена жодними обставинами праці. Стикаючись з будь-яким сумнівом, призупинити роботу як першу пораду і вдатися до відповідальних за компанію.